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Ampliato il catalogo e-learning con i moduli firmati Skilla per supportare le aziende internazionalizzate. Ecco i percorsi disponibili su GDPR, D.Lgs 231, Agenda 2030 e Whistleblowing
Nel contesto industriale e societario del 2026, la gestione dei processi di conformità e la promozione della cultura aziendale richiedono standard formativi omogenei, capaci di superare le barriere linguistiche all'interno di team multiculturali e filiali estere.
Per rispondere alle esigenze delle organizzazioni che operano in ambiti internazionali o che impiegano personale di lingua inglese, il catalogo e-learning si arricchisce di nuovi corsi in lingua inglese sviluppati da Skilla. I percorsi sono progettati per garantire la piena fruibilità dei contenuti, il rispetto delle policy di governance e l'allineamento alle normative vigenti in materia di privacy, responsabilità amministrativa dell'ente, sostenibilità e segnalazione degli illeciti.
Che cos’è la nuova offerta formativa in lingua inglese?
I nuovi moduli e-learning consentono alle imprese di erogare una formazione d'impatto, sintetica e rigorosa dal punto di vista normativo, facilitando il tracciamento delle competenze anche per i collaboratori stranieri.
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Privacy: GDPR European Regulation (1 ora - Cod. ELSK_PL057): Un percorso incentrato sui principi fondamentali del Regolamento Europeo 2016/679, sui diritti degli interessati e sui corretti comportamenti da adottare per garantire la protezione dei dati personali in azienda.
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Legislative Decree 231 of 2001 (45 minuti - Cod. ELSK_PL056): Una panoramica chiara sulla responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, volta a illustrare il funzionamento del Modello di Organizzazione e Gestione (MOG) e il ruolo dell'Organismo di Vigilanza.
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Agenda 2030 (20 minuti - Cod. ELSK_PL058): Un modulo sintetico dedicato agli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile (SDGs) delle Nazioni Unite, per sensibilizzare il personale sui temi ESG e sull'impatto ambientale e sociale dei processi produttivi.
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Whistleblowing (30 minuti - Cod. ELSK_PL055): Un corso focalizzato sulla tutela delle persone che segnalano violazioni del diritto dell'Unione o delle disposizioni nazionali, definendo canali di segnalazione, garanzie di riservatezza e tutele contro le ritorsioni.
Che cos’è il catalogo completo dei corsi in lingua inglese per la sicurezza e la compliance?
I nuovi percorsi Skilla si integrano all'interno di un'offerta formativa in lingua inglese già consolidata, progettata per coprire i requisiti del D.Lgs 81/08 e le esigenze di tutela dell'informazione aziendale.
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Cyber Security & Data Protection: Corso dedicato alla protezione delle informazioni aziendali (Cyber Security - Company Information Protection) per prevenire minacce informatiche, phishing e violazioni della sicurezza dei dati.
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Formazione Sicurezza Lavoratori (D.Lgs 81/08): Moduli in lingua per la Formazione Generale, la Formazione Specifica per Uffici a Basso Rischio e i relativi corsi di Aggiornamento per settori Uffici, Manifattura e Magazzinaggio.
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Formazione sui Rischi Specifici: Percorsi focalizzati su rischi operativi mirati, quali il Rischio Elettrico, il Rischio Rumore e il Rischio Videoterminale.
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Formazione Figure della Prevenzione: Moduli dedicati ai ruoli di vertice e di coordinamento, tra cui Formazione Base per Datori di Lavoro, Formazione Base per Dirigenti e Aggiornamento Dirigenti.
Che cos’è il valore strategico della formazione multilingue per le aziende?
Garantire contenuti formativi standardizzati in lingua inglese non rappresenta soltanto una comodità gestionale, ma costituisce una precisa scelta di mitigazione del rischio operativo e legale.
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Omogeneità della Compliance: Permette di applicare le medesime procedure aziendali e i protocolli di sicurezza a tutti i dipendenti, indipendentemente dalla lingua madre o dalla sede di lavoro.
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Valore Esimente del MOG 231: Dimostrare di aver erogato percorsi formativi sul Modello 231 e sul Whistleblowing in una lingua pienamente compresa dai lavoratori rafforza la tenuta del modello in sede penale o ispettiva.
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Semplificazione Amministrativa: La fruizione in modalità e-learning sulla piattaforma aziendale assicura il tracciamento automatico dei tempi di visione, il superamento dei test di verifica e il rilascio degli attestati.
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